4月12日,,校黨委副書記、校長羅鵬帶隊前往貴陽市南明區(qū)開展“訪企拓崗促就業(yè)”專項行動,。訪企拓崗座談會在南明區(qū)中醫(yī)醫(yī)院一樓會議室召開,,貴陽市市委常委、組織部部長龍章懷,、市人才服務(wù)中心主任,,市委人才辦副主任劉海,南明區(qū)相關(guān)部門負責人,,學(xué)校黨委辦公室主任楊毅,、校長辦公室副主任龔敏、招生就業(yè)處處長張紅霞,、臨床醫(yī)學(xué)院黨委副書記(正處級)桂曉玲,、兒科學(xué)院黨委書記羅昭遜參加。

羅鵬對貴陽市委,、市政府長期以來為學(xué)校發(fā)展提供的支持和關(guān)心表示感謝,,強調(diào)貴州醫(yī)科大學(xué)始終把畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為“一把手”工程,尤其是把留筑就業(yè)工作作為一項十分重要的工作任務(wù)來抓,,推進畢業(yè)生留筑工作取得了良好成效,。一是進一步深化戰(zhàn)略合作,促進校地協(xié)同發(fā)展,。學(xué)校將認真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要指示批示精神,,嚴格落實中央及省委對大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署,,密切配合貴陽貴安“筑人才 強省會”人才招引活動,切實深化校地合作,,培養(yǎng)適應(yīng)社會需求人才,,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。二是進一步抓細抓實,,促進成效落地,。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,認真落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)“一把手”工程,,成立校,、院兩級工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立三級聯(lián)動機制,。針對各類就業(yè)崗位,,學(xué)校將分類別分專業(yè)精準推送,精準匹配,,精準對接學(xué)生個性化需求,,擇優(yōu)推薦,用好用足每一個崗位,,確?;顒映尚ВWC崗位落地落實,,提升招聘對接成功率,。三是進一步營造氛圍,促進畢業(yè)生與筑共創(chuàng)未來,。學(xué)校將繼續(xù)多形式開展貴陽貴安“筑人才·強省會”招引活動政策宣傳,,不斷提升就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的針對性,引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀,,讓同學(xué)們選擇在貴陽,,奮斗在貴陽,圓夢在貴陽,。

龍章懷詳細介紹了市委,、市政府扎實推進貴陽貴安人才工作方面實施的“人才興市”戰(zhàn)略舉措及近三年取得的成效,針對學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)及留筑工作提出要求,。一是在崗位征集推送方面,,人社部門要做好統(tǒng)籌,最大限度釋放機關(guān),、事業(yè)單位用編數(shù)額,;區(qū)縣要抓好落實,加大崗位征集力度,,審核把關(guān)崗位質(zhì)量,;用人單位要扛起責任,,要把住崗位“源頭關(guān)”,確保崗位真實有效,。二是在政策服務(wù)保障方面,,要聚焦“卡,、錢,、戶、房,、崗”五大要素,,不斷推動人才政策優(yōu)化升級。今年,,市里還將成立人才集團,,會集中做好有關(guān)政策服務(wù)。三是在基層就業(yè)引導(dǎo)方面,。市區(qū)兩級要加大政策傾斜力度,,提升醫(yī)學(xué)畢業(yè)生的基層就業(yè)意向;學(xué)校要加大宣傳引導(dǎo)力度,,讓學(xué)生真正了解基層醫(yī)療機構(gòu),,認識到基層也有廣闊天地、大有可為,;基層醫(yī)療機構(gòu)要加大人才培育力度,,與大型公立醫(yī)院錯位競爭,開發(fā)更多崗位,,為暫未取得規(guī)培證,、醫(yī)生資格證的醫(yī)學(xué)生提供成長平臺。

招生就業(yè)處處長張紅霞介紹學(xué)校畢業(yè)生基本情況,,學(xué)校2024屆畢業(yè)生共計6703人(本科5429人,,研究生1274人),畢業(yè)生以扎實的專業(yè)知識,、突出的實踐能力,、較強的責任擔當?shù)葍?yōu)勢,廣受用人單位好評,,接下來學(xué)校將用好用足每一個崗位,,精準推送給畢業(yè)生,提升留筑成功率,。
相關(guān)學(xué)院負責人及南明區(qū)有關(guān)部門負責人,、部分用人單位代表就如何使畢業(yè)生留筑就業(yè)工作取得良好成效進行了充分交流。
會前,,羅鵬一行還實地走訪參觀了水口寺社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、南明區(qū)中醫(yī)醫(yī)院,。

